Лидл България е компания, която насърчава и подпомага кариерното развитие на служителите си. От отварянето на първите магазини през 2010г. до разрастването на мрежата ни от над 120 магазина днес, огромен брой касиер-продавачи са инали възможността да се развият вътрешно към по-високи позиции и да изградят настоящата персонална структура в компанията.
Всеки служител в магазина, който приема мисията на Лидл за своя собствена, усъвършенства се чрез системата за обучение и квалификация, работи упорито и желае да се развива в рамките на компанията, получава равни шансове за това.