ПОВЕЧЕ ОТ РАБОТА: ХОРА, НА КОИТО МОЖЕШ ДА РАЗЧИТАШ15 години Lidl през погледа на Ивелина Христова, младши заместник-мениджър филиал, ГабровоИвелина е част от първия екип на Lidl в Габрово. Започва като касиер-продавач, а днес е заместник-мениджър. „Lidl се появи в точния момент – търсех стабилност и развитие. Може да не е гигантски скок, но е стабилен напредък“, споделя тя. Спомня си откриването като истинска еуфория: „Не бях виждала такъв наплив. Lidl промени града още с отварянето.“ А най-ценният момент? „Колегите ме подкрепиха в труден личен период – в Lidl имаш хора до себе си, на които можеш да разчиташ.“БЛИЦ: Преди 15 години Lidl беше… непознат. Сега Lidl е… утвърдена марка. Най-важният урок: търпение, екипна работа, дисциплина и постоянство. Ако бях продукт: качествена рокля – остава дълго и ти е любима. ТРИТЕ ПРАВИЛА ЗА УСПЕХА: УСМИВКА, БЪРЗИНА, НАЛИЧНОСТ 15 години Lidl през погледа на Силвия Данаилова, заместник-мениджър филиал, ПлевенСилвия живее на две улици от първия магазин в Плевен и решава да кандидатства. „Учехме се един от друг, обменяхме опит и споделяхме наученото. Това беше наистина уникално начало!“ Тя помни първите дни, когато стоката изчезвала за минути. Днес магазинът е дигитализиран, но тръпката остава същата. „Моето дете израсна с Lidl. Всеки вкъщи се радва, когато донеса нещо с логото. Lidl не е просто магазин – той влиза в живота на хората.“БЛИЦ: Преди 15 години Lidl беше… тръпка и голямо предизвикателство. Сега Lidl е…любов, отдаденост и нещо, без което не мога. Най-важният урок: търпение и човещина. Ако бях продукт: великденското зайче на Favorina – усмихнато и бързо. ДА РАБОТИШ С ХОРАТА Е НАЙ-ГОЛЯМОТО УДОВЛЕТВОРЕНИЕ15 години Lidl през погледа на Валерия Илиева, заместник-мениджър филиал, СилистраВалерия е в Lidl вече повече от 15 години – от времето на Plus. „Очаквахме нещо ново и голямо. При откриването в Силистра имаше много емоция и усещане, че предстои нещо голямо.“ Днес ръководи екип с минимално текучество. „Мотивираният екип е гаранция за успех.“ А най-голямото удовлетворение? „Контактът с хората – благодарността в очите на клиент и признанието от колега.“БЛИЦ: Преди 15 години Lidl беше… новак. Сега Lidl е… лидер. Най-важният урок: работата с хора. Ако бях продукт: енергийна напитка Kong Strong – пълна със сили и енергия вече 15 години.
