Младши заместник-мениджър филиал (м/ж)

В света на търговията всеки ден е изпълнен с предизвикателства. И специално при нас в Лидл България – защото ние сме удовлетворени едва тогава, когато са доволни нашите клиенти. Работата в сферата на продажбите е една интригуваща задача.

При Лидл България те очаква приветлива атмосфера като клиент и служител.

Убеди се сам – ние ще се радваме на контакта с теб!

Lidl. Възможност за любима работа. Присъедини се към нашия екип!

Какво ще правиш?

• Подпомагаш ръководния екип на филиала, като споделяш опита и знанията си, пр. диспозиция на стоки, свежест, обслужване на клиенти, спазване на хигиенните изисквания и др.;
• Ръководиш магазина в отсъствие на Мениджъра / Заместник-мениджъра – като персонал, стокооборот и резултати в числа;
• Служиш за пример на служителите във филиала и носиш отговорност за постигнатите резултати и добрата атмосфера в екипа;
• Съдействаш на Мениджъра / Заместник-мениджъра на филиала за прилагане нови филиални концепции.

Какво очакваме от теб?

• Отличаваш се с изключителна ангажираност, изявено предприемаческо мислене и чувство за отговорност;
• Имаш завършено средно образование, като предимство е образование и/или професионален опит в областта на търговията и/или хранително-вкусовата промишленост;
• Сферата на търговията ти допада и обичаш да общуваш с хора и да работиш в екип;
• По отношение на любезността към клиента ти си пример за твоите сътрудници и притежаваш добри ръководни умения.

Какво ти предлагаме?

• Ваучери за храна на стойност до 200 лв. месечно на база отработени часове;
• Великденски бонус;
• Коледен бонус;
• Подарък и паричен бонус при раждане на дете в размер на 650 лв. бруто;
• Бонус „Препоръчай приятел“ в размер от 1000 до 1500 лв. бруто;
• Допълнително здравно застраховане;
• Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
• Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас;
• Програма за подпомагане на служители и семействата им с безплатни психологически, финансови и правни консултации;
• Карта Мultisport на преференциална цена;
• 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
• Допълнителен ден платен отпуск за всеки 5 години стаж в компанията;
• 3 официални неработни дни - на 25 декември, 1 януари и неделята на Великден;
• Работа на пълен работен ден в международна компания с възможности за кариерно развитие;
• Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
• Работа на смени;
• Платено въвеждащо обучение.