Възможност за любима работа

Аранжор дневна смяна (м/ж) - сезонна заетост - Созопол, м. Буджака, ул. Созополски манастири 26

Кандидатствай сега!
Служител в магазин служител в офис служител в склад

Възнаграждение

2606 лв. бруто*

Работно място

Филиал {amount} км от теб
м. Буджака, ул. Созополски манастири 26
8130 Созопол

Тип заетост

Пълен работен ден

Входно ниво

Начално ниво

Сфера на заетост

Продажби

Референтен номер

520685

Краен срок за кандидатстване

30.06.2025

За нас

Открий сезона на лятото с Lidl!

Търсиш сигурна и добре платена работа на смени? Харесва ти да работиш в сърцат екип?
Стани Аранжор (м/ж) за летния сезон в град Созопол!

Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за Аранжор за летния сезон от 01.04.2025 г. до 30.09.2025 г.
Възможност за избор на продължителност на периода на заетост през летния сезон.

Какво ще правиш?


•    От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
•    Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
•    Ще участваш в инвентаризация на стоките;
•    Ще подготвяш, печеш и подреждаш печивата в нашата пекарна;
•    Ще съдействаш на нашите клиенти при запитвания.

Какво очакваме от теб?

•    Имаш желание да учиш;
•    Можеш да работиш на смени;
•    Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към колеги и ръководители;
•    Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
•    Имаш готовност да извършваш физически труд.

Какво ти предлагаме?

•    Месечно заплащане в размер на 2606 лв. бруто*;
•    Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
•    Осигуряване на настаняване или 50 лв. бруто на вечер за частно настаняване***;
•    Ваучери за храна на стойност до 200 лв. месечно на база отработени часове;
•    Бонус „Препоръчай приятел“ в размер от 1000 до 1500 лв. бруто;
•    Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
•    Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
•    Платено въвеждащо обучение;
•    Допълнително здравно застраховане;
•    Програма за подпомагане на служители и семействата им с безплатни психологически, финансови и правни консултации;
•    Карта Мultisport на преференциална цена;
•    1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
•    Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
•    Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
•    Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!
•    Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
•    С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
•    Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл.

Лидл България гарантира
•    Коректност, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
•    Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
•    Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство.

Пълния информационен текст за ЗЛД прочети тук.

* Валидно при пълен работен ден и включва 36 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

*Пълната информация за бонуса прочети тук.
***Пълните условия за изплащането на допълнително трудово възнаграждение за т. нар. „частно настаняване“ в размер на 50 лв. бруто за всеки ден от трудовия договор на сезонен служител ще научиш в процеса по подбор.

Даваме обратна връзка на всеки кандидат

Уважаеми кандидати, всеки един кандидат получава писмена обратна връзка до 7 дни от кандидатстването си по дадена обява.

Към актуалните обяви